Законопроект о регулировании ненормированного рабочего дня

28 марта в Госдуму внесен законопроект о регулировании ненормированного рабочего дня. Поправки предлагается внести в Трудовой кодекс России. Проект устанавливает предельно допустимое количество часов переработки, запрет на нее беременным женщинам, больным людям и несовершеннолетним до 18 лет, а также увеличивает ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска лицам, трудящимся сверх нормы: за ненормированный рабочий день предлагается от трех до пятнадцати календарных дней отдыха.

В пояснительной записке к законопроекту говорится, что "действующее законодательство о ненормированном рабочем дне не способствует защите законных прав и интересов работников", а принятие законопроекта «позволит защитить законные права и интересы работников на отдых и на установленную федеральным законом продолжительность рабочего времени, установить адекватную компенсацию работникам за переработки».

С текстом законопроекта и пояснительной записки к нему можно ознакомиться здесь.